Audyt językowy

Usługa polegająca na zbadaniu i zmierzeniu kompetencji językowych pracowników oraz ustaleniu potrzeb szkoleniowych danej firmy w zakresie nauki języka obcego. W Skrivanku prowadzone są dwa rodzaje audytów językowych: poziomujący - mający na celu określenie dokładnego poziomu językowego pracownika oraz przyrostu kompetencji - mający na celu zmierzenie poziomu zaawansowania danej osoby w odniesieniu do momentu rozpoczęcia nauki. Wynik audytu opracowywane są pisemnie w oparciu o wytyczne Rady Europy indywidualnie dla każdej audytowanej osoby.